Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia Sprzedaży – technika napędowa

Miejsce pracy: Tarnów

Czy ta rola jest dla Ciebie?

Od ponad 20 lat specjalizujemy się w innowacyjnych rozwiązaniach napędowych dla klientów B2B w oparciu o produkty firmy INNOMOTICS, SIEMENS i FLENDER, będąc ich autoryzowanym Partnerem. Jeśli masz techniczne zacięcie to szukamy Specjalisty / Specjalistki ds. Wsparcia Sprzedaży – technika napędowa. Dołącz do naszego zespołu!

Twój zakres obowiązków

  • Przyjmowanie zapytań (e-mail/CRM) i przygotowanie oferty na prosty asortyment.
  • Dobór silników i sprzęgieł w standardowych aplikacjach na podstawie danych od klienta (moc, obroty, napięcie, wykonanie, montaż).
  • Weryfikacja dostępności, terminów, podstawowych warunków dostaw.
  • Kompletowanie dokumentów ofertowych (karty katalogowe, podstawowe rysunki, potwierdzenia).
  • Wprowadzanie i aktualizacja danych w CRM (Dynamics 365): szanse, działania, notatki, załączniki.
  • Wsparcie handlowców w tematach „quick win” (krótki cykl: oferta → zamówienie → realizacja).

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe techniczne.
  • Umiejętność czytania parametrów: moc, prędkość, moment, wykonanie, montaż, IP/IC itp. (na poziomie praktycznym).
  • Doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta w branży technicznej.
  • Znajomość techniki napędowej i automatyki przemysłowej
  • Znajomość narzędzi informatycznych: platform chmurowych, platformy Microsoft 365 oraz zagadnień bezpieczeństwa cybernetycznego.

Mile widziane

  • Doświadczenie w dystrybucji: silniki, motoreduktory, sprzęgła, przekładnie, falowniki.
  • Znajomość podstaw doboru (np. dobór silnika po mocy/obrotach, dobór sprzęgła po momencie i średnicy wału).
  • Angielski techniczny (czytanie kart katalogowych).

Oferujemy

Atrakcyjne wynagrodzenie wypłacane zawsze na czas

Stabilność zatrudnienia w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej – umowa o pracę

Interesującą pracę w firmie nastawionej na innowacyjne rozwiązania i nowoczesne technologie

Możliwość podnoszenia kwalifikacji (kursy i szkolenia finansowane przez firmę) oraz ścieżki rozwoju wewnątrz organizacji

Nowoczesne narzędzia pracy

Pracę jednozmianową, stacjonarną

Spotkania integracyjne

Program poleceń pracowniczych – bonus za polecenie pracownika

Pakiet socjalny (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, multisport)

Możliwość udziału w PPK

Dodatkowe świadczenia socjalne np. owoce w biurze

Zainteresowała Cię oferta pracy? Aplikuj!

Aby dodać kilka plików jednocześnie (max 5, do 25 MB łącznie), przytrzymaj CTRL i zaznacz je razem
Katarzyna Motyka-Mazurkiewicz Specjalista do spraw personalnych i administracji

Kontakt z ekspertem

Katarzyna Motyka-Mazurkiewicz
Specjalista ds. personalnych i administracji

Kontakt z ekspertem

Katarzyna Motyka-Mazurkiewicz
Specjalista ds. personalnych i administracji